1、参与公司招聘规划,负责招聘渠道的建立、开发及评估
2、监督执行招聘工作,满足公司各部门的用人需求
3、制造、审核公司员工考勤及工资;
4、配合部门经理制定公司管理制度并监督执行;
5、为公司所有业务部门提供必要的办公设施及其他后勤支持;
6、参与组织、协调安排公司的各种会议及大型活动;
7、协助对外联络与接待工作
8、完成上级领导交办的其它工作事宜。
岗位要求:
1、形象气质佳,男女不限,持有机动车驾驶证(C1或以上);
2、具备良好的口头表达、文字写作能力,较强的协调、组织、沟通能力;
3、熟练使用办公软件
4、有兼职招聘工作经验者优先。